centre de développement (martinique)

Directeur / Directrice de résidence hôtelière

Emploi

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Appart'City a obtenu le Label Capital « Meilleur Employeur » en 2022 pour la 4ème année consécutive et « Entreprise engagée pour la diversité ». Le programme de formation Nous proposons une formation diplômante de Responsable d'Etablissement Touristique en partenariat avec l'organisme de formation l'Académie du Tourisme basé à Six Fours les Plages. Vous alternerez entre formation et mise en pratique au sein de nos Appart'City avec l'intervention de nos experts métiers. Rattaché à votre tuteur, le Directeur de site, vous participerez à la gestion d'un de nos appart-hôtel. Vos principales missions : Enchantement client : - Accueillir les clients et contribuer à la réussite de leur séjour - Garantir la satisfaction client - Etre force de proposition pour développer l'enchantement client Pilotage : - Travailler sur toutes les fonctions de l'exploitation (hébergement, service, étages, technique et commerciale), en assurant des shifts en réception - Fixer des objectifs, mesurer, assurer le suivi et réagir (plan d'action) - Veiller au respect des procédures du Groupe ainsi qu'à celui des normes d'exploitation (réglementation en vigueur, sécurité et Hygiène) - Aider dans[...]

Directeur / Directrice de résidence hôtelière

Emploi

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Appart'City a obtenu le Label Capital « Meilleur Employeur » en 2022 pour la 4ème année consécutive et « Entreprise engagée pour la diversité ». Le programme de formation Nous proposons une formation diplômante de Responsable d'Etablissement Touristique en partenariat avec l'organisme de formation l'Académie du Tourisme basé à Six Fours les Plages. Vous alternerez entre formation et mise en pratique au sein de nos Appart'City avec l'intervention de nos experts métiers. Rattaché à votre tuteur, le Directeur de site, vous participerez à la gestion d'un de nos appart-hôtel. Vos principales missions : Enchantement client : - Accueillir les clients et contribuer à la réussite de leur séjour - Garantir la satisfaction client - Etre force de proposition pour développer l'enchantement client Pilotage : - Travailler sur toutes les fonctions de l'exploitation (hébergement, service, étages, technique et commerciale), en assurant des shifts en réception - Fixer des objectifs, mesurer, assurer le suivi et réagir (plan d'action) - Veiller au respect des procédures du Groupe ainsi qu'à celui des normes d'exploitation (réglementation en vigueur, sécurité et Hygiène) - Aider dans[...]

Chargé / Chargée de mission emploi formation

Emploi Enseignement - Formation

Bergerac, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Le Centre de Formation par Apprentissage ADAPSSA, CFA hors les murs, situé à Bergerac, a pour objectif de proposer aux employeurs du secteur sanitaire, social et médico-social des solutions de formation en apprentissage sur les formations : Aide-soignant.e, Infirmier.e, Educateur/trice Spécialisé.e, Moniteur/trice Educateur, Accompagnant.e Educatif et Social, Ambulancier.e Dans ce contexte, le/la salarié.e exercera une mission de promotion de l'apprentissage auprès des entreprises, des jeunes et des différents acteurs de l'orientation et la formation. MISSIONS Promouvoir l'apprentissage auprès des publics cibles ; Prospecter auprès de employeurs pour développer l'activité de l'ADAPSSA ; Collaborer avec l'ensemble des acteurs de l'orientation et de la formation. FONCTIONS PRINCIPALES Concernant les employeurs : Démarcher et développer l'offre employeurs du secteur ; Présenter ou rappeler les différentes mesures incitatives à l'embauche d'apprenti.e.s ; Informer sur l'apprentissage et les conditions d'embauche des apprenti.e.s ; Identifier les besoins en compétence, développer le recours à l'apprentissage ; Définir les profils souhaités par les entreprises,[...]

Ouvrier / Ouvrière avicole

Emploi Agriculture - Sylviculture

Céran, 32, Gers, Occitanie

Le groupe français ORVIA, fondé en 1976, est un des principaux acteurs du marché avicole. Notre métier consiste à donner naissance à des canetons que nos clients vont élever. Le groupe ORVIA est organisé par pôles et compte désormais plus de 600 salariés en France et à l'international. Le Couvoir Sèvre Maine, filiale du groupe ORVIA, est une société à taille humaine, spécialisée dans l'accouvage et la production de canetons d'un jour. C'est un lieu où la vie prend forme, où les animaux viennent au monde. C'est un endroit qui allie technologie et savoir-faire, il est le centre de toutes les attentions de nos équipes pour que nos canetons naissent en pleine forme et en toute sécurité. Dans le cadre de son développement, le couvoir Orvia SEVRE MAINE recherche pour son couvoir basé à Céran (32) en CDI son/sa future : Employé de Couvoir - (H/F) Vos missions : Rattaché au Responsable du couvoir de Céran, vous êtes amené, dans le respect du bien-être animal (BEA) à intervenir suivant des consignes précises en qualité d'employé polyvalent sur les différents postes des secteurs Eclosion et Incubation du Couvoir. Vous travaillerez en équipe et à la suite d'une période de formation[...]

Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Emploi Enseignement - Formation

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Association de Gestion du Cnam en Bourgogne Franche-Comté L'Association de Gestion du CNAM en Bourgogne Franche-Comté recrute un(e) Responsable Opérationnel(le) de Formation pour son centre de Besançon. 1. Vos missions principales : Assurer l'accueil, l'information, l'orientation et l'accompagnement de publics variés dans leur projet de formation : - Écouter et analyser les demandes de formation, comprendre les problématiques. - Participer à la définition des parcours de formation. - Informer sur les modalités de formation (validation des acquis, outils numériques, conditions d'accès aux diplômes, contraintes d'expérience professionnelle). - Expliciter les ingénieries financières de prise en charge et mettre en place des dossiers de financements. Prendre en charge la gestion administrative et logistique de votre portefeuille de formations, en lien avec les partenaires : - Mettre en œuvre les actions de formation (plannings, examens, recrutement des enseignants/surveillants, agréments.). - Facturer les organismes paritaires/entreprises et assurer le suivi de la facturation. - Organiser les examens (préparation des sujets, surveillance d'examen, saisie des notes, organisation[...]

Responsable recherche-développement en industrie

Emploi Edition - Imprimerie - Presse

Bourg-lès-Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Rattaché(e) au Senior Engineering Manager, vous supervisez l'équipe Systèmes Embarqués, Logiciels et Electronique de la division produits jet d'encre du groupe Markem-Imaje située sur le site de Bourg-Les-Valence. Dans le cadre des activités de développement réalisées au sein de la division Produits CIJ, vous gérez les ressources logicielles et électroniques afin de servir les projets de développement de produits. Vous êtes le garant de l'utilisation des méthodologies d'ingénierie adaptées à ce périmètre. Vous gérez l'amélioration continue des activités dans votre périmètre. Vos principales missions : Encadrer l'équipe Systèmes Embarqués Logiciels et Electronique (environ 15 Ingénieurs et Techniciens), S'assurer de l'adéquation de la charge de votre équipe en fonction des ressources disponibles, Contribuer à la définition de la roadmap de la division produit, Définir les besoins en termes de compétences et d'outils, gérer le budget, gérer la sous-traitance, y compris à l'international, Définir et déployer de nouvelles approches et méthodologies de travail pour concevoir correctement à l'aide de la modélisation, Soutenir le déploiement de méthodologies globales d'ingénierie[...]

Responsable des achats

Emploi

Issoire, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Qui recrute ? Nous collaborons avec un acteur mondialement reconnu pour son expertise dans le développement de produits et solutions en aluminium innovants et à forte valeur ajoutée. Ses principaux marchés incluent l'aéronautique, l'automobile et l'emballage. Ce groupe est spécialisé dans la conception et la fabrication de produits en aluminium, tels que des produits laminés, des produits extrudés et des pièces structurelles. Grâce à son centre de recherche de pointe, de nombreuses avancées technologiques dans le domaine des alliages d'aluminium ont vu le jour. Ses clients comprennent des leaders des secteurs de l'aérospatial, de l'automobile et de l'emballage, parmi lesquels figurent des marques prestigieuses comme des constructeurs automobiles de premier plan et des entreprises aéronautiques majeures. En 2019, ce groupe atteint un chiffre d'affaires de 5,9 milliards d'euros. Engagé dans une démarche de développement durable, ce partenaire adopte une approche basée sur le cycle de vie complet de l'aluminium, visant à optimiser son impact environnemental tout au long de sa chaîne de production et d'utilisation. Rattaché(e) au Directeur des achats du site, vous négociez[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Agriculture - Sylviculture

Londe-les-Maures, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Recruter, fidéliser et participer au développement de process RH sont des missions qui vous animent ? Nous vous proposons de rejoindre l'équipe des Domaines Ott* dans le cadre d'un CDI. Nous recherchons un/une Assistant des Ressources Humaines, pour compléter l'équipe en place, composée d'une Responsable RH, d'une Assistante RH et d'une apprentie RH. Le poste est à pourvoir sur le domaine de La Londe-les-Maures mais des déplacements seront à prévoir sur le Castellet, Taradeau et Cuers. Vos missions sont les suivantes : GESTION DE LA PAYE : -Réaliser la remontée des variables de payes auprès du CSP (Centre de Service Partagé) pour l'ensemble des populations (65 permanents et environ 400 saisonniers par an) -Vous assurez la gestion et le suivi des acomptes, des arrêts maladie (décomptes IJ, dossiers prévoyance, .) et réalisez le suivi des jours travaillés des collaborateurs saisonniers -Vous contrôlez les bulletins de paie provisoires réalisés par le CSP avant leur envoi définitif aux salariés. -Vous élaborez les plannings prévisionnels et en assurez leurs suivis (réel), pour l'ensemble des collaborateurs permanents soumis à la mensualisation. -Vous savez être un relais[...]

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Étueffont, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Vous accompagnez les enfants dans leur développement affectif, intellectuel et artistique. Vous travaillez en équipe et vous enrichissez les échanges professionnels. Vous intégrez le pôle petite enfance et intervenez dans les EAJE (établissements d'accueil des jeunes enfants) de la collectivité. Sous l'autorité de la Responsable de la structure d'accueil du jeune enfant et des co-directeurs du pôle petite enfance : MISSIONS Générale : accueil, information, accompagnement des enfants et de leurs familles, soins fondamentaux à l'enfant. Tâches principales : - Dispense de soins quotidiens à l'enfant : hygiène, confort et bien-être dans le respect des règles sanitaires - Observation de l'enfant : mesure des paramètres liés à l'état de santé et au développement - Contribution à l'éveil, au développement et à la socialisation de l'enfant : recueil des informations sur les besoins et centres d'intérêt des enfants, réalisation d'activités d'éveil (psychomotrices, sensorielles ou artistiques) - Participation à l'entretien de l'environnement immédiat de l'enfant et des matériels de soins et ludiques : nettoyage et désinfection des espaces de vie des enfants et du matériel[...]

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Denis, 97, La Réunion, -1

L'Assistant / Assistante accueil petite enfance en alternance au sein d'une micro-crèche joue un rôle central dans l'accueil et l'accompagnement des jeunes enfants. Ce poste combine des périodes de formation théorique avec des périodes de pratique professionnelle. Responsabilités principales : - Accueil des enfants et des parents : - Accueillir chaleureusement les enfants et leurs familles dans un environnement familial et sécurisant. - Assurer une communication claire et bienveillante avec les parents concernant le bien-être et les activités de leur enfant. - Répondre aux questions et aux préoccupations des parents en collaboration avec l'équipe. - Encadrement des enfants : - Veiller à la sécurité et au bien-être des enfants en toutes circonstances, en respectant les ratios spécifiques aux micro-crèches. - Participer à l'organisation et à l'animation des activités éducatives et ludiques adaptées à l'âge et aux besoins des enfants. - Aider les enfants dans leurs activités quotidiennes, telles que les repas, les jeux, et les soins d'hygiène. - Développement des enfants : - Stimuler le développement cognitif, affectif et social des enfants par le biais d'activités[...]

Ingénieur commercial / Ingénieure commerciale

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Basse-Terre, 97, Guadeloupe, -1

VOS MISSIONS Nous te proposons de gérer le développement commercial de la Guadeloupe. Les clients sont : des agriculteurs et des TPE PME. En tant qu'ingénieur commercial, tu devras développer et animer un portefeuille de clients en commercialisant les solutions qui répondent au mieux à leurs besoins, pour les aider dans leur gestion de la comptabilité, paie, facturation, système de caisse... Tes missions : - Développer des relations commerciales solides et veiller à la satisfaction des clients existants ; - Dynamiser le chiffre d'affaires de ton secteur : identifier les opportunités de vente et promouvoir les solutions ; - Suivre et développer les relations avec nos partenaires comme les Cabinets comptables, Centres de gestion, fédérations ; - Accompagner l'équipe d'agriculteurs relais qui forme tous nos nouveaux clients et qui commercialise nos solutions ; - Travailler en étroite collaboration avec les équipes marketing, support et réaliser les remontées terrains ; - Participer à des salons pour représenter Isagri et établir de nouveaux contacts. VOS EVOLUTIONS Le groupe ISAGRI encourage ses collaborateurs à grandir dans l'entreprise. Plusieurs opportunités de carrière[...]

Chargé / Chargée de projet de développement social urbain

Emploi Social - Services à la personne

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

A Dom' Limousin est une structure d'aide à domicile engagée dans le soutien et l'accompagnement de tous les publics, qu'ils soient actifs, âgés, dépendants, handicapés. Située en plein centre de Brive, elle favorise l'accès à des services à domicile de qualité pour une population en demande croissante de solutions adaptées. En tant que Chargé de Projet Qualité, vous jouerez un rôle clé dans l'amélioration et la gestion de la qualité de nos services. Vos principales responsabilités incluent en collaboration et sous la supervision du Responsable de Service : - la mise en œuvre de la démarche qualité : Assurer la préparation de l'évaluation externe, coordonner les actions de la dotation qualité et les actions collectives, suivre les tableaux de bord, et garantir le respect des attendus réglementaires. - l'amélioration continue : Analyser les indicateurs qualité, proposer des actions correctives et suivre leur mise en place en lien avec les bénéficiaires et les équipes internes. - le développement du service : Participer à la mise en place du Service à Domicile et du plan de développement sur le territoire. Vous contribuerez également aux réponses aux appels à projets. - La[...]

Contrôleur / Contrôleuse technique de la construction

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Reims, 51, Marne, Grand Est

Qui sommes-nous ? Rejoindre Alpes Contrôles, c'est faire partie d'une entreprise de plus de 900 collaborateurs, qui travaillent au quotidien pour satisfaire leurs clients dans la gestion des risques humains, environnementaux et techniques. Organisme de contrôle, nous sommes répartis dans plus de 65 agences en France et intervenons dans 3 domaines d'activité : Construction et Exploitation, Formation et Certification Biologique. Entreprise familiale au projet social innovant, nous avons à cœur le concept d'économie non-violente. En intégrant la société, vous enrichissez l'entreprise de vos nombreuses compétences, tout en contribuant à maintenir et promouvoir notre vision de la profession. C'est à dire réaliser des missions ayant une véritable utilité sociale. POSTE Vous cherchez une entreprise respectueuse, qui valorise ses collaborateurs.trices et place le travail de qualité au centre de ses préoccupations ? Si oui, rejoignez Alpes Contrôles ! En effet, nous recherchons notre nouveau/nouvelle Responsable d'Agence pour une ouverture d'agence à Reims. Vos missions : En tant que Membre du Comité de Direction, vous serez le relais de la Direction Régionale au sein de[...]

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Lempdes, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Située à proximité de l'agglomération clermontoise, la commune de Lempdes, 9 200 habitants, est une commune dynamique qui propose bon nombre de service à la population et un cadre de travail agréable à ses agents. Vous serez placé(e) sous l'autorité de la DRH, au sein du service des ressources humaines composée de 6 agents. Si vous avez un attrait pour devenir un réel acteur dans le recrutement et l'intégration de vos futures collègues, dans leurs évolutions de carrière. Si vous voulez devenir l'expert « congés » de la collectivité. Si vous aimez donner un sens aux chiffres et contribuer à la prise de décision, venez rejoindre Florence, Ghislaine, Ludivine, Sandrine, Sonia et Valérie ! Et si en plus vous souhaitez partager votre dynamisme, votre optimisme et votre sourire, n'hésitez plus ! ce poste est réellement fait pour vous. Missions : Coordination et gestion des recrutements : - Accompagner les managers dans la spécification des besoins en recrutement, à la rédaction de leurs offres d'emploi et fiches de poste. - Organiser et participer aux commissions de recrutement. - Analyser les candidatures. - Gérer administrativement les recrutements : simulations salariales,[...]

Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Guyancourt, 78, Yvelines, Île-de-France

Qui sommes-nous ? Depuis 35 ans, ENVERGURE œuvre en faveur de la qualité des compétences pour réussir l'insertion et favoriser l'évolution professionnelle des candidats que nous accompagnons. Nos 264 centres répartis sur tout le territoire permettent à nos 1063 collaborateurs de fournir un service de proximité. Nous accompagnons tous types de public, dans de nombreux secteurs d'activités et sur tous les territoires. L'humain est au cœur de chacun de nos projets pour construire des parcours sur mesure, innovants et adaptés à vos besoins. Envergure recherche deux(e) Coordinateur/trice territorial pour piloter et déployer des missions d'accompagnement et de formation professionnelle. Un poste est à pourvoir sur Issy les Moulineaux pour le 92 et un autre sur Guyancourt pour le 78. Véritable interface entre vos équipes et le responsable de région, vous êtes garant du bon déroulement de l'activité des équipes de votre secteur. Missions Le pilotage et le déploiement d'une prestation d'accompagnement et de placements des demandeurs d'emplois : Coordonner l'activité : - Gérer l'organisation du déploiement et le fonctionnement de l'action - Être garant du respect des règles[...]

Médecin néphrologue

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Ivry-sur-Seine, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

L'Association pour l'Utilisation du Rein Artificiel dans la région parisienne (AURA PARIS) est une association privée à but non lucratif, agréée d'ESPIC (établissement de santé privé d'intérêt collectif), qui a pour mission de prendre en charge, selon le triptyque prévention-soins primaires-secondaires- ternaires les personnes atteintes de maladies rénales chroniques. Son activité s'inscrit au cœur d'une filière de prise en charge des maladies rénales chroniques (MRC) depuis la prévention jusqu'à l'hospitalisation complète et la fin de vie (offre de soins globale comprenant toutes les modalités diagnostiques et de traitement de l'insuffisance rénale chronique (IRC) et l'accès à la transplantation rénale). Trois axes principaux structurent ses missions : - Développer des offres de soins en promouvant des modèles de soins globaux par la mise en place de filières MRC intégrées, et l'accessibilité à des parcours de soins coordonnés personnalisés, notamment pour les personnes vulnérables. - Promouvoir une culture d'efficience et d'excellence opérationnelle afin d'améliorer en continu la qualité des soins tout en promouvant la qualité de vie des patients. - Soutenir la recherche[...]

Ingénieur / Ingénieure de projet d'affaires en industrie

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Pierrelatte, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Description du poste Votre future équipe Sous la responsabilité de Renaud, Pilote de notre Cellule Maintenance, vous rejoignez l'équipe en charge des grands projets de mise en service et d'exploitation des CNPE (Centres Nucléaires de Production d'Électricité), vous y participez au développement et la mise en place des indicateurs de performance pour un suivi plus efficace de nos activités. Vos missions : En tant que Ingénieur Projet H/F, en collaboration étroite avec les équipes techniques et les responsables de projet vous aurez pour mission principale d'analyser les processus en place, d'identifier les points critiques où des améliorations pourraient être significatives, et de concevoir des indicateurs pertinents pour suivre l'avancement et la performance des projets. Cette démarche permet d'optimiser la gestion des projets, en garantissant une meilleure anticipation des risques et une continuité des processus, assurant ainsi une livraison plus rapide de nos projets. Vous aurez l'opportunité de développer vos compétences grâce à des missions variées : - Analyser des processus de notre Cellule de Maintenance, - Concevoir des indicateurs de performance (KPI), - Collecter[...]

Agent commercial / Agente commerciale en immobilier

Emploi Immobilier

Uzès, 30, Gard, Occitanie

Adiù Immobilier recrute des agents commerciaux en immobilier indépendants à Uzès et dans la Vallée de la Cèze, 2 postes à pourvoir. Chez Adiù Immobilier, nous avons une mission claire : transformer les transactions immobilières en expériences agréables. Pour cela, nous plaçons nos clients au centre de toutes nos actions. Depuis 6 ans, notre agence s'appuie sur des valeurs fortes : engagement, empathie et inclusivité, qui guident chaque étape de notre travail. Grâce à notre équipe de 13 personnes, nous sommes devenus une référence reconnue sur le secteur d'Uzès, avec plus de 100 avis clients positifs et une note globale de 4,8 sur 5. Aujourd'hui, nous souhaitons aller plus loin en recherchant de nouveaux collaborateurs sur Uzès et en nous développant durablement sur la Vallée de la Cèze. Votre rôle avec Adiù Immobilier : Accompagner vos clients dans leurs projets immobiliers en offrant une expérience fluide, agréable et humaine. - Rentrer des mandats exclusifs de qualité, en utilisant nos méthodes modernes et nos outils performants. - Développer votre notoriété locale, en participant activement à la vie de votre secteur et en créant des liens durables avec les habitants. -[...]

Conseiller / Conseillère à l'emploi

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Béziers, 34, Hérault, Occitanie

Aller vers, accueillir, diagnostiquer, analyser les demandes et les besoins de la personne et de l'employeur : * Entre en contact et tisse des liens avec la population cible, les personnes en situation de vulnérabilité (logement, mobilité, santé, vie sociale et familiale) * Assure l'accueil et la présentation de la structure ainsi que de l'offre de services. * Vérifie et évalue les capacités de la personne à être acteur de son parcours. * Aide à la définition d'un projet en adéquation avec les difficultés de la personne et au regard de ses acquis exploitables. * Aide à définir le besoin de formation le cas échéant. * Informe et préconise des orientations ou réorientations aux personnes accueillies. * Définit les étapes du parcours d'insertion visant le retour à l'emploi du bénéficiaire de l'obligation d'emploi. * Prospecte et se déplace en entreprise pour définir le processus de recrutement à prévoir. * Apporte son expertise à l'entreprise « cliente » pour la définition du poste en termes de capacités et de contraintes. * Assure la traçabilité de l'accompagnement sur les outils dédiés Accompagner la personne dans son parcours professionnel afin d'aboutir à une[...]

Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Wormhout, 59, Nord, Hauts-de-France

Au cœur de notre équipe dynamique, vous aurez l'opportunité de transformer positivement la vie des enfants que nous accompagnons. Votre rôle sera essentiel pour assurer la continuité de nos services et pour œuvrer dans une dynamique transversale, garantissant ainsi un environnement stable et sécurisant pour les enfants. Au sein de l'AFEJI, une association laïque, humaniste et engagée, vous vous insérez dans une dynamique de projets alignée sur nos valeurs fondamentales. Vous adhérez pleinement à notre principe fondateur « Toutes les vies ont la même valeur ». Cette conviction guide votre approche et votre engagement envers le bien-être et le respect de l'intégrité et de la citoyenneté des personnes que nous accompagnons. Votre rôle est de promouvoir activement la valorisation de chaque individu, en reconnaissant et en développant leurs compétences. Vos missions : Le Centre de la Petite Enfance (pouponnière 0/3 ans) accueille des mineurs dans le cadre de placement administratifs ou judiciaires. Principales missions de l'Auxiliaire De Puériculture : - Vous accompagnez le groupe d'enfants accueillis dans tous les moments du quotidien (lever / coucher, habillage, repas,[...]

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Pourquoi rejoindre notre établissement ? Rejoindre l'EPSMS Ar Goued, c'est intégrer une équipe de direction dynamique au service de l'accompagnement de personnes en situation de handicap présentant des troubles du développement. Vous aurez l'opportunité de diriger des projets d'envergure tout en travaillant dans une structure où la bienveillance et le travail en équipe sont au cœur de nos priorités. Le poste et ses enjeux Cette vacance de poste fait suite à des mouvements internes. En direction partagée avec le médecin technique, vous serez en charge de la gestion et du pilotage des services suivants : le CAMSP Horizons et l'UEM, ainsi que de projets institutionnels transversaux. Vous coordonnerez les actions au sein de ces services. Vos missions : - L'élaboration et la mise en œuvre des projets de service et d'unité : Vous serez responsable de l'élaboration, de la mise en œuvre et de l'actualisation des projets de service et d'unité dans le cadre de la transformation de l'offre. Vous participerez activement au développement du futur service de repérage. - Organisation et évaluation de l'action médico-sociale : Vous veillerez à l'organisation, la formalisation et l'évaluation[...]

Chargé / Chargée de développement local

Emploi Enseignement - Formation

Mirecourt, 88, Vosges, Grand Est

Vous serez sous l'autorité du/de la Directeur(trice) du CFA-CFPPA. Par délégation, il/elle assure le représentativité du Centre de formation. Il/elle est membre de l'équipe administrative. Il/elle fait remonter les informations. Missions Principales : 1. Prospection des entreprises : - Réaliser des opérations de prospection ciblées auprès des entreprises du secteur privé ou des établissements publics - Informer les entreprises sur les principes de la formation professionnelle ( apprentissage + adultes) - Présenter ou rappeler les différentes mesures incitatives nationales, régionales à l'embauche d'apprentis et d'adultes - Entretenir et développer un réseau de partenaires - Fidéliser les entreprises (retours, visites de courtoisie) - Favoriser le rapprochement de l'offre et de la demande de contrat pour des apprentis et des adultes en formation 2. Mise en relation Entreprises/Bénéficiaires : - Identifier les besoins en compétences des entreprises - Réaliser la commercialisation de l'offre de formation du CFA et du CFPPA - Réaliser le suivi des clients et des prospects - Réaliser le sourçage de candidats 3. Missions en lien avec le/la chargé(e) de communication : - Proposer[...]

Chef de service pédagogique

Emploi Social - Services à la personne

Sens, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Missions : Sous l'autorité fonctionnelle et hiérarchique de la directrice adjointe et de la directrice de pole : - Vous organisez l'ensemble du service et vous animez les réunions des différentes catégories professionnelles (management, planification organisation du travail de l'ensemble des équipes, coordination des actions, conception et conduite de projets, communication et contrôle des procédures). Vous rendez compte. - Vous veillez à la bonne exécution et à la coordination des prestations délivrées aux personnes accueillies. - Vous contribuez au développement des compétences professionnelles des salariés. - Vous impulsez une coopération forte avec les familles en maintenant et en développant le travail inclusif déjà amorcé. - Vous proposez et développez des réponses adaptées et modulables aux besoins des personnes accueillies. - Au centre de la communication entre la direction et les équipes, vous savez analyser les informations, les transmettre en étant force de propositions. Vous êtes également en mesure de cibler les besoins des services. - Concerné, réactif et créatif, avec un bon sens pratique, vous proposez des réponses et envisager des actions innovantes et réalisables. -[...]

Directeur / Directrice d'agence bancaire

Emploi

Maurs, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

La Banque Populaire Auvergne Rhône Alpes C'est . Une banque engagée : la première banque à accompagner ses clients dans la transition énergétique, Une banque régionale et coopérative : la relation de proximité fait partie de notre ADN, Et une banque du groupe BPCE le 2ème groupe bancaire en France, au service de ses clients, de ses sociétaires et de l'économie. Pourquoi avons-nous besoin de vous ? Afin de poursuivre notre développement, nous cherchons un Directeur pour l'Agence de Maurs.Poste et missions Rattaché(e) au Directeur d'Entité Commerciale, vous serez chargé.e de : Animer et manager une équipe de 2 collaborateurs dans le but d'atteindre les objectifs fixés. Développer et gérer votre fonds de commerce en garantissant la qualité du service, la pérennité des relations commerciales et en assurant la sécurité et la rentabilité du centre de profit. Gérer et développer un portefeuille de clients constitué de commerçants, d'artisans, de professions libérales dans le cadre de la double relation professionnelle et privée. Assurer la représentation de la Banque et être un acteur dans la vie locale Pourquoi nous rejoindre ? Pour participer[...]

Chargé / Chargée de mission développement durable et RSE

Emploi Administrations - Institutions

Chalindrey, 52, Haute-Marne, Grand Est

Sous la responsabilité du Cheffe de projet Pacte de Relance et de la Transition Ecologique (PTRTE)/ Directrice du Pôle Développement du territoire. Sur le territoire de la Communauté de Communes des Savoir-Faire (CCSF) se situe la commune de Fayl-Billot, capitale de la vannerie française, où l'on trouve l'École Nationale d'Osiériculture et de Vannerie (ENOV), unique centre de formation français dans les domaines de l'osier et de la vannerie. Dans le cadre du projet de la CCSF de structurer et moderniser la filière osiéricole sur son territoire, une candidature a été déposée pour l'appel à projets « Partenariat Européen pour l'Innovation » (PEI) pour lequel un financement FEADER a été sollicité ainsi qu'une aide complémentaire auprès de la Région Grand Est. La candidature de la CCSF a été retenue. Afin de répondre aux enjeux de ce projet, la CCSF recrute un chef-fe de projet qui sera en charge de coordonner l'ensemble des actions. > Vos missions principales : Création et animation de groupes de travail sur les thématiques suivantes : o Mise en commun des pratiques et des connaissances, innovation culturale. Il s'agira de réaliser une recherche documentaire approfondie[...]

Chargé / Chargée de mission développement durable

Emploi

Baie-Mahault, 97, Guadeloupe, -1

Le Réseau Bâtiment Durable a pour objectif de favoriser la transition environnementale et énergétique du patrimoine bâti en Guadeloupe. - Participer à l'émergence de solutions innovantes permettant d'améliorer la Qualité Environnementale des Bâtiments en Guadeloupe ; - Accompagner les différents acteurs dans leurs démarches de transition environnementale et énergétique ; - Sensibiliser les différents acteurs aux nouveaux enjeux et réglementations inhérents aux bâtiments, spécifiquement en milieu tropical et insulaire .- Travailler en lien avec les autres relais bâtiment et énergie du territoire : OREC, CAUE, CROAG, FRBTP, CERC ; - Mobiliser les partenaires du Réseau Bâtiment Durable en Guadeloupe : ADEME, Région Guadeloupe, CROAG, CAUE, SIG, Sikoa, EDF ; recherche nouveaux parten- Recenser les opérations, acteurs et professionnels de la qualité environnementale ; - Maintenir et développer le centre de ressources techniques (fonds documentaire, cartographie logistique) ; - Etre source de propositions d'Appels à Manifestation d'Interêt dans le domaine du bâtiment durable et accompagner les porteurs de projets du territoire en relation avec le département INNOV et les pôles[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Enseignement - Formation

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Missions : L'Afpa recrute un.e Moniteur.trice - Educateur.trice dans le cadre du dispositif « La Promo 16-18 », le programme du plan de relance pour la jeunesse, dédié aux jeunes décrocheurs de 16 à 18 ans. Près de 80 000 jeunes sortent en effet chaque année du système scolaire sans aucune qualification. « La Promo 16-18 » est un programme d'accompagnement national innovant de 4 mois qui bénéficiera à 35 000 jeunes décrocheurs pour la période 2020-2021 puis 45.000 jeunes par an pour les années suivantes. Ce programme doit permettre aux jeunes de vivre une expérience d'émancipation qui les éloigne temporairement d'un environnement territorial, social et/ou familial incapacitant en s'appuyant sur un consortium inédit d'acteurs de l'accompagnement social, de l'éducation, de la formation, de la découverte de l'entreprise, du sport, de l'art et de la culture. Le.la Moniteur.trice Educateur.trice exerce ses missions dans chaque centre Afpa accueillant des jeunes, sous la responsabilité hiérarchique du.de la responsable « La Promo 16.18 ». Le moniteur-éducateur participe à l'action éducative, à l'animation de temps collectif et à l'organisation de la vie quotidienne au sein[...]

Chef / Cheffe de projet (Project Management Officer)

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Plessis-Robinson, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Description de l'entreprise Référencé par le Capital Magazine figurant parmi les « Meilleurs employeurs 2023 », CS est une société filiale indépendante de Sopra Steria GROUP avec un rayonnement en France et à l'international (plus de 2500 collaborateurs). Experts des systèmes critiques pour les secteurs de la Défense, l'Industrie, le Spatial, la Cybersécurité et l'IA. Notre Business Unit INDUSTRIE contribue aux développements de programmes dans les domaines de la simulation, la transformation digitale et le développement de systèmes critiques. Elle est un acteur référent sur l'Intelligence de la donnée (Data Engineering & Data Science), la digitalisation des processus (PLM), la simulation numérique, le développement de logiciels embarqués & certifiés ainsi que la sécurisation des systèmes (cybersécurité). Description du poste Nous recrutons un/une Project Management Officer pour rejoindre notre Business Unit INDUSTRIE au sein de l'Agence Systèmes Embarqués Industriels & Cybersécurisés. Elle contribue au développement de systèmes embarqués et industriels à fortes contraintes temps réel et de sûreté de fonctionnement ainsi qu'à leur mise en œuvre opérationnelle intégrant[...]

Concepteur / Conceptrice d'application informatique

Emploi Enseignement - Formation

Puteaux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

DESCRIPTION DE L'ENTREPRISE Le CFA INSTA, centre de formation en alternance, ouvre pour la rentrée 2025 le Bachelor "Concepteur développeur d'applications No Code" (Bac+3) en alternance. À cette occasion, plusieurs entreprises associées recherchent des "Chargé.e de développement logiciel " ou postes équivalents. LE POSTE ET LES MISSIONS Dans le cadre du Bachelor en alternance « Concepteur développeur d'applications No Code» et en partenariat avec nos entreprises associées, le/la futur(e) alternant(e) pourra occuper les postes de : - Développeur d'applications No Code - Product builder - Assistant chef de projet informatique - Chargé de développement logiciel - Designer UI/UX - Architecte Big Data Vos missions : Au cours de votre alternance, vous serez amené(e) à : - Analyser les besoins des clients et proposer des solutions adaptées - Concevoir et développer des applications sans code en utilisant des plateformes No Code - Participer à la mise en place de solutions innovantes[...]

Conseiller / Conseillère en formation auprès des entreprises

Emploi Enseignement - Formation

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Le développeur de l'apprentissage joue un rôle clé au sien du CFA en assurant la promotion de l'apprentissage et des formations proposées par le Centre de Formation -CMA FORMATION. Il est le lien entre les entreprises, les apprentis et le CFA. L'objectif du développeur est de développer les partenariats avec les entreprises, d'assurer le suivi des candidats à l'apprentissage et de contribuer à l'amélioration continue de la qualité des formations proposées par le CFA. MISSIONS GENERALES : - Participe aux plans d'actions commerciales permettant d'optimiser le remplissage de touts les formations développées au CFA. - Prospecte par tous les moyens auprès des entreprises, des salariés, des demandeurs d'emplois, des jeunes pour répondre au plan d'action commercial ACTIVITES PRINCIPALES ET TACHES : 1/ - Déterminer les cibles de prospects et les actions commerciales adaptées en fonction des orientations et objectifs fixés par la direction - Développer en entretenir un réseau de partenaires économiques (entreprises, branches professionnelles) - Présenter les avantages de l'apprentissage aux entreprises et les accompagner dans le recrutement d'apprentis - Gérer les prospects,[...]

Infirmier / Infirmière scolaire

Emploi

Condom, 32, Gers, Occitanie

Le Centre Intercommunal d'Action Sociale La Ténarèze collectivité composée de 4 pôles : un pôle administration générale, un pôle solidarité et action sociale, un pôle enfance jeunesse et un pôle santé publique et gérontologie recrute à temps complet un(e) infirmier(ère) pour son multi-accueil: Accueil des enfants : - Veiller à la santé, à la sécurité, au bien-être et à l'épanouissement de l'enfant ; - Accompagner les enfants dans leur développement en respectant le rythme de chacun, en leur proposant des activités variées et adaptées à leurscapacités ; - Favoriser l'autonomie de l'enfant pour lui donner confiance ; - Superviser la prise de médicaments et s'assurer du suivi du registre d'administration des traitements médicamenteux ; - Organiser le suivi des vaccinations des enfants et ordonnances médicales ; - Gérer les éventuelles urgences ; - Suivre le niveau des stocks des pharmacies (dates de préemption) et son renouvellement ; - Assurer l'accueil et l'intégration des enfants porteurs de handicap ou atteints de maladie chronique. Accueil des parents : - Transmettre au parents les informations relatives à la journée de leurs enfants ; - Offrir un soutient aux[...]

Technicien / Technicienne télécoms et réseaux

Emploi

Fondettes, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Pour accompagner notre développement et renforcer l'équipe Technique, nous recherchons un Technicien Installateur réseaux et équipements . Vous serez chargé d'intervenir directement chez nos clients pour installer nos services et veiller au bon fonctionnement de nos équipements : Gérer les projets de déploiement des infrastructures appel malade et des équipements réseaux et télécoms (avec coordination avec les services informatique et formation du client aux produits). Assurer les installations, programmations et mises en service des appels malades et de la téléphonie. Nos avantages et conditions du poste : Véhicule de société Vous serez en déplacements réguliers sur les sites clients (Grand Ouest) Possibilité de télétravail donc vous pouvez résider en Bretagne, ou Vendée ou Pays de la Loire ou Centre val de Loire Mutuelle et complémentaire prises en charge 100% par l'employeur Travail en binôme avec un autre technicien, pour vous apprendre le métier et développer vos compétences. Le profil recherché : Vous avez une formation technique en électricité, informatique, réseaux ou télécommunications, et vous êtes prêt à acquérir de nouvelles compétences (formation en tutorat[...]

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Créée en 1961 l'ADAPEI 41 « Les Papillons Blancs de Loir-et-Cher » est une association de parents, de personnes en situation de handicap mental et de leurs amis. L'Association agit sur le département de Loir-et-Cher au profit de toute personne présentant des Troubles du Neuro-développement, avec ou sans troubles associés, ainsi que des personnes en situation de polyhandicap. Intégrer l'Adapei 41, c'est participer à la construction du parcours de vie de chaque personne accompagnée en leur faisant vivre des moments de convivialité. Le respect de la personne et de sa famille, la solidarité, la dignité et l'humanisme, c'est placer l'autodétermination au centre de chaque proposition d'accompagnement. C'est aussi intégrer une association dynamique et innovante. Le Pôle Enfance de l'ADAPEI41, représente un effectif de 76 salariés, il a pour mission de répondre aux besoins des jeunes de 0 à 20 ans au travers d'une offre comprenant : - Un IME accompagnant des enfants présentant de troubles du neuro-développement, - Un EEAP accompagnant des enfants en situation de polyhandicap, - Jardin d'Enfants Spécialisé, - Service d'Éducation Spéciale et de Soins à Domicile, - Pôle[...]

Conseiller(ère) commercial(e) en véhicules industriels

Emploi Automobile - Moto

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Le Groupe BROCHARD recherche, pour sa filiale CENTRE VÉHICULES INDUSTRIELS site de BLOIS (IVECO), un Chargé d'affaires Véhicules Industriels et Utilitaires (H/F). Votre profil : Vous justifiez d'une expérience confirmée dans la gestion commerciale ou la technique des poids lourds et véhicules utilitaires. Compétences : Connaissance approfondie des véhicules industriels et utilitaires Fortes compétences en négociation et relation client Capacité à analyser les besoins des clients et à proposer des solutions adaptées Maîtrise des outils informatiques Vos missions : Rattaché(e) au Directeur Commercial du Groupe, vous serez chargé(e) de développer et de gérer un portefeuille client sur un secteur attitré (41). Vos principales missions incluent : - Développer les relations commerciales avec les clients existants et prospecter de nouveaux clients - Proposer des solutions adaptées aux besoins spécifiques des clients (vente, location, services après-vente) - Participer à l'élaboration des offres commerciales et des réponses aux appels d'offres - Assurer le suivi des projets clients en collaboration avec les équipes techniques et administratives - Atteindre les objectifs[...]

Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Henrichemont, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Nous recherchons un(e) psychologue pour rejoindre l'équipe du Centre de Ressources Territorial (CRT) rattaché à notre EHPAD. Vous aurez pour mission principale d'accompagner les bénéficiaires et leurs familles en apportant un soutien psychologique adapté et en favorisant leur bien-être émotionnel et mental. Les principales missions d'un CRT incluent : - La coordination des soins : Faciliter la collaboration entre les différents professionnels de santé et les services d'aide à domicile ; - La prévention et la promotion de la santé : Mettre en place des actions de prévention et de promotion de la santé pour les personnes âgée ; - La lutte contre l'isolement : Contribuer au maintien du lien social et offrir un soutien aux aidants ; - L'adaptation du domicile : Proposer des solutions pour sécuriser et adapter le logement des personnes âgées. Missions principales : - Réaliser des évaluations psychologiques des bénéficiaires ; - Proposer et animer des ateliers de soutien psychologique et de développement personnel ; - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour élaborer des projets personnalisés ; - Assurer un suivi régulier des bénéficiaires et intervenir en cas de crises[...]

Responsable de magasin

Emploi Cadeaux - Fleurs

Contres, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Votre Gamm vert Synergies de Contres dans le Loir et Cher (41) recrute son responsable magasin (f/h) .travail du lundi au samedi. Rattaché(e) au responsable de région, vous assurez la gestion globale du magasin sur le plan humain, économique, commercial et administratif. En tant que véritable responsable de centre de profit dans le cadre de la politique mise en place : Vous mettez en œuvre toutes les actions d'animation magasin dans le cadre de la politique commerciale et en réponse aux besoins de la clientèle. Vous encadrez et animez l'équipe du magasin en favorisant le développement de leurs compétences et de leurs motivations. Vous développez l'activité et la compétitivité en étant force de proposition. Vous nouez une relation de proximité avec les clients à travers l'écoute et le service ainsi que par la mise en place d'animations commerciales sur les différents rayons. Vous êtes responsable de la maîtrise des résultats, des flux de vente et du suivi des stocks de votre magasin. Vous veillez à la bonne tenue du magasin. Vous justifiez d'une première expérience réussie et significative sur un poste dans lequel vous avez pu mettre en pratique votre sens des responsabilités,[...]

Responsable assurance qualité en industrie

Emploi Aéronautique - Spatial

Issoudun, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Safran SEATS est un des leaders mondiaux des sièges d'avion pour équipages et passagers. Nos clients : les plus grandes compagnies aériennes et avionneurs. Notre produit : le siège (de la classe économique à la classe affaire en passant par l'équipage). Vous l'avez peut-être déjà testé en voyageant avec l'une de nos compagnies clientes ; plus d'un millions d'entre-eux sont actuellement en vol ! Notre implantation : Issoudun (36), entre Bourges et Châteauroux aux portes des Châteaux de Loire et de la Touraine (1h15 en voiture ou en train) dans la région Centre Val De Loire et à seulement 2h30 de route de Paris. En cette période de reprise du marché et de contrats majeurs remportés, Amine et son équipe ont besoin de vous ! Votre MISSION consistera à être le garant de la qualité des activités liés aux programmes et à la production depuis le développement jusqu'aux éventuelles réclamations clients durant la production série en tenant compte des exigences règlementaires. Votre OBJECTIF sera d'être responsable de la qualité du programme ainsi que de la satisfaction client. Pour ce faire, votre QUOTIDIEN s'axera autour des activités suivantes : - Définir les dispositions d'assurance[...]

Installateur / Installatrice de chauffage bois

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Cosne-Cours-sur-Loire, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

CENTRE SAV est une petite entreprise située à 58200 Cosne-Cours-sur-Loire. Notre société est professionnelle, autonome, flexible et notre objectif est d'apporter une alternative a la consommation de masse en proposant un service de réparation de matériel de bricolage et jardinage. Nous nous sommes spécialisés et développés dans l'entretien, la réparation, mise en service et/ou installation de poêle à bois et granulés. Pour faire face à l'augmentation de notre activité, notre entreprise recrute un technicien ou un poseur. Vous êtes simple bricoleur averti ou de formation technique chauffagiste ou électrotechnique . Vous êtes attiré par le contact client. Les missions confiées: Vous assurerez les opérations de maintenances selon les préconisations du fabricant et les normes en vigueur Vous répondrez aux sollicitations des clients afin de leur apporter une solution pour l'installation d'un poêle à bois ou à granulés. Après une visite technique, vous établirez un devis que vous présenterez à vos clients pour signature. Vous organiserez la réalisation de la solution technique validée avec votre client en vous appuyant sur votre binôme assistant pour vous aider dans la mise[...]

Conseiller(ère) commercial(e) pour clientèle de particuliers

Emploi Finance de marché

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

« NOS COLLABORATEURS RECHERCHENT UN NOUVEAU COLLÈGUE... Plus de 200 personnes sont mobilisées - au sein du Groupe OXIM - autour de projets forts qui nous assurent une croissance spectaculaire depuis plusieurs années. Nous recherchons avant tout des passionnés qui n'ont pas peur de tout essayer, des personnes créatives, rigoureuses, aux personnalités colorées, capables de s'adapter en toute circonstance, avec une réelle curiosité, une envie de créer et d'innover collectivement ! Pour notre filiale Maisons CPR, leader en Région Centre de la construction de maisons individuelles, nous recherchons UN(E) CONSEILLER(E) COMMERCIAL(E) pour renforcer l'équipe commerciale et développer nos ventes. VOS CHALLENGES ______ DEVELOPPER LE CHIFFRE D'AFFAIRES Capter l'attention de nos prospects dès le 1er RDV pour s'assurer d'une présence forte sur le terrain. Promouvoir l'entreprise, son image et ses valeurs fortes. Promouvoir tous les services internes mis à disposition du client. ÊTRE PROCHE DES CLIENTS Recueillir et synthétiser les informations « clés » pour qualifier le client : savoir l'écouter, découvrir son cadre de vie, ses besoins et anticiper ses attentes tout en respectant[...]

Conseiller(ère) commercial(e) pour clientèle de particuliers

Emploi Finance de marché

Montargis, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

« NOS COLLABORATEURS RECHERCHENT UN NOUVEAU COLLÈGUE... Plus de 200 personnes sont mobilisées - au sein du Groupe OXIM - autour de projets forts qui nous assurent une croissance spectaculaire depuis plusieurs années. Nous recherchons avant tout des passionnés qui n'ont pas peur de tout essayer, des personnes créatives, rigoureuses, aux personnalités colorées, capables de s'adapter en toute circonstance, avec une réelle curiosité, une envie de créer et d'innover collectivement ! Pour notre filiale Maisons CPR, leader en Région Centre de la construction de maisons individuelles, nous recherchons UN(E) CONSEILLER(E) COMMERCIAL(E) pour renforcer l'équipe commerciale et développer nos ventes. VOS CHALLENGES ______ DEVELOPPER LE CHIFFRE D'AFFAIRES Capter l'attention de nos prospects dès le 1er RDV pour s'assurer d'une présence forte sur le terrain. Promouvoir l'entreprise, son image et ses valeurs fortes. Promouvoir tous les services internes mis à disposition du client. ÊTRE PROCHE DES CLIENTS Recueillir et synthétiser les informations « clés » pour qualifier le client : savoir l'écouter, découvrir son cadre de vie, ses besoins et anticiper ses attentes tout en respectant[...]

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Social - Services à la personne

Denain, 59, Nord, Hauts-de-France

MISSIONS : - Rédige et assure la mise en oeuvre du projet social et des appels à projets attenants. - Maitrise de la mise en oeuvre du projet social et des appels à projets. - Recherche de financements - Coopère avec les partenaires locaux et financiers pour la mise en place du projet jeunesse. Capacités professionnelles liées à la fonction : - Accueillir les parents et les jeunes avec bienveillance - Animer les accueils jeunesse - Gérer une équipe de vacataires - Participer aux recrutements d'animateurs ACM - Animer des groupes de jeunes - Participe aux camps - Etre force de proposition d'animation - Développer une communication écrite et orale efficace. - Analyse, développe, finance, conduit et évalue des projets liés à la jeunesse - Adapte sa posture professionnelle au public accueilli - Participe aux actions transversales de l'équipement - Participe aux manifestations de l'Association - Peut être amené à assurer toute autre activité ponctuelle en relation avec le fonctionnement de l'équipement. - COMPÉTENCES ATTENDUES : - Maîtrise des obligations légales et administratives Jeunesse et Sport. - Maîtriser les budgets et le suivi des différents projets de son secteur. -[...]

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Hôpitaux - Médecine

Annonay, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Le Centre Hospitalier d'Ardèche Nord recrute pour son service des finances : 1 Chargé des affaires médicales (H/F) à 100%, le remplacement est à pourvoir dès à présent et jusqu'en août 2025. Les missions du poste : - Gestion de la paie des médecins : titulaire, contractuels - Gestion des dossiers administratifs des médecins (dossier de recrutement, autorisation d'exercice, convention.) - Gestion du temps de travail des médecins (logiciel ITEM) - Participation aux différentes Commissions en lien avec les affaires médicales - Gestion de la logistique des médecins : badge, logement.. Savoir être : - Capacité d'adaptation - Réactivité - Bon relationnel / sens de la communication Anticipation - Diplomatie - Rigueur et esprit d'équipe Les horaires : 35 heures en journée (amplitude : entre 8hr et 18hr) Lien hiérarchique : lien direct avec l'attaché d'administration et le directeur des affaires médicales. Diplôme : bac + 2 administration / RH Expérience : appréciée sur un poste analogue / débutant accepté Rémunération : grille Fonction publique hospitalière.

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

1- COORDINATION DU DISPOSITIF CLAS EN LIEN AVEC LES ETABLISSEMENTS SCOLAIRES ET LES PARTENAIRES EDUCATIFS Mise en œuvre du dispositif d'accompagnement à la scolarité Entretien et développement des liens de partenariat avec les établissements scolaires Coordination et encadrement de l'équipe d'animation (vacataires et bénévoles) du CLAS et contribution à leur professionnalisation Accompagnement et soutien à l'implication des parents dans le dispositif et la scolarité de leur enfant Participation aux réseaux des partenaires autour de la thématique Accompagnement à la scolarité Recherche de financements et réponses aux appels à projets correspondant au dispositif CLAS Rédaction des documents internes et participation à la mise en place des conventions CLAS avec la CAF Mise en place des outils de suivi des actions et formalisation systématique d'une évaluation et des statistiques de fréquentation pour le CLAS 2-COORDONNER LA MISE EN ŒUVRE DE LA FORMATION DES ANIMATEURS DE L'ACCOMPAGNEMENT SCOLAIRE AVEC LES AUTRES PARTENAIRES Participation à l'élaboration du dispositif partagé de formation des animateurs Elaboration et mise en œuvre de module de formation 3-[...]

Mécanicien(ne) maintenance automobile et véhicules ind

Emploi Automobile - Moto

Vierzon, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Le Groupe BROCHARD recherche, pour sa filiale CENTRE VEHICULES INDUSTRIELS (IVECO) site de VIERZON, un CHEF D'EQUIPE ATELIER Véhicules Industriels et Utilitaires. Rejoignez une entreprise en pleine croissance et contribuez à notre succès ! Votre profil : - Diplôme : CAP à BTS en mécanique ou équivalent - Expérience : Expérience confirmée en gestion d'équipe dans un atelier de maintenance des véhicules industriels et utilitaires - Compétences : Excellentes compétences organisationnelles et managériales, bonne connaissance des véhicules industriels et utilitaires, maîtrise des outils informatiques Vos missions : Sous la responsabilité du Chef d'Atelier, vous serez en charge de la supervision et de la coordination des interventions de maintenance des véhicules industriels et utilitaires. Vos principales missions incluent : - Planifier, organiser et superviser les interventions de maintenance et de réparation - Gérer et animer une équipe de techniciens, assurer leur formation et leur développement - Veiller à la qualité et à l'efficacité des interventions réalisées - Assurer la gestion administrative de l'atelier : commandes de pièces, gestion des stocks, suivi des interventions -[...]

Directeur / Directrice de travaux BTP

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Directeur Travaux TCE pour gérer un chantier de plateforme logistique d'envergure, situé en région Centre-Val de Loire. Un projet d'envergure, aussi bien par sa taille que par sa technicité. En lien avec le Directeur de Projets et en étroite collaboration avec le Responsable d'Affaires, vous intervenez sur un projet « Clé en Main » : - Membre d'une équipe projet, vous participez activement à toutes les phases de la réalisation - Vous intervenez de la conception à la réalisation : du respect du planning et des cahiers des charges techniques jusqu'à la livraison de l'ouvrage et la levée des réserves - Vous êtes le garant de la sécurité, de la qualité et du respect des engagements environnementaux et contractuels de votre chantier L'une des forces de nos projets « Clé en Main » est notre rôle de délégué à la maitrise d'ouvrage. En conséquence, le donneur d'ordre des entreprises exécutantes, c'est vous ! Votre connaissance du tissu local et des entreprises de la région est essentielle. Profil : De formation technique, de type Bac +2 en bâtiment, construction, génie civil ou équivalent, vous avez une expérience[...]

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités 3ème âge

Emploi

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Mand'APF est un service mandataire dont l'objectif est de sécuriser l'aide humaine des personnes qui ont recours à l'emploi direct tout en favorisant l'autonomie et la participation des personnes. Dans le cadre du développement de Mand'APF sur la région Centre Val de Loire, vous aurez pour mission : * D'étudier les opportunités de déploiement du service Mand'APF sur les différents départements de la région * De promouvoir et structurer le service Mand'APF : Faire connaître une offre de services différenciée destinée aux particuliers employeurs et à leurs familles. * D'analyser les besoins locaux pour concevoir une réponse personnalisée qui s'appuie sur les solutions uniques proposées par Mand'APF. *D'accompagner les particuliers employeurs dans leurs démarches administratives, juridiques et humaines, en renforçant leur rôle et leur autonomie. *De développer des partenariats locaux pour enrichir et pérenniser l'offre de services, tout en renforçant la dynamique associative et le réseau Mand'APF. *D'évaluer et améliorer en continu la qualité des prestations, dans un souci d'excellence et de satisfaction des bénéficiaires.

Commercial(e) auprès d'une clientèle d'entreprises

Emploi

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

À PROPOS : Vous avez des connaissances en agronomie et une belle expérience commerciale ? Alors n'hésitez plus et rejoignez notre équipe ! Qui sommes-nous ? L'histoire de notre société familiale plonge ses racines dans le Centre-Val de Loire depuis des décennies. Notre expertise de la région et de son développement agricole a fait de nous un interlocuteur de premier ordre pour tous les professionnels du secteur. Nous leur proposons des solutions techniques innovantes. Des engrais d'amendements aux produits phytosanitaires en passant par les semences et la commercialisation des céréales, nos équipes répondent aux enjeux de demain avec passion ! Êtes-vous prêt à participer à l'aventure ? LES MISSIONS : Après un parcours d'intégration bien ficelé, vous prenez en main votre secteur et vous faites du terrain votre zone de confort. Vous représentez notre savoir-faire et vous prenez soin de l'existant en établissant des relations de confiance avec[...]

Technicien(ne) en diagnostic et réparation automobile

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Lamentin, 97, Martinique, -1

Centre Auto, concession automobile à forte notoriété représentant les marques HYUNDAI, FORD, MAZDA et SKODA cherche à renforcer ses équipes sur son site de Place d'Armes en Martinique, au Lamentin. Dans un contexte de croissance soutenue et afin d'accompagner notre développement nous recrutons, pour notre département service après-vente, 2 Techniciens experts en mécanique en CDI. Poste : Sous l'impulsion de votre manager, vous réalisez toutes les activités complexes relevant de la mécanique ou de l'électricité pour les 4 marques de la concession. Pour réussir pleinement votre mission, vous vous attachez à : - Effectuer tous les travaux demandés dans le respect des normes des constructeurs - Signaler à votre manager toute intervention supplémentaire nécessaire ou utile dans l'intérêt du client et de l'entreprise. - Diagnostiquer rapidement et de façon précise la cause de la défaillance technique - Développer un rôle de conseiller technique et d'expert référent, agir en soutien, transmettre son savoir et former les collaborateurs des ateliers - Réaliser les essais, les contrôles et réglages - Utiliser la documentation technique, le matériel et les appareils de mesure de[...]

Plombier / Plombière sanitaire

Emploi Enseignement - Formation

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

L'Afpa recrute pour son centre de Chartres, un formateu r"Installateur en thermique et sanitaire" H/F. Contrat à durée déterminée du 17 Mars 2025 jusqu'au 28 novembre 2025 Réaliser des éléments d'installations de chauffage et de sanitaire : Installer et raccorder en acier par raccord mécanique des émetteurs de chauffage Installer et raccorder en cuivre, des émetteurs de chauffage et des appareils sanitaires et l'alimentation en énergie de générateurs de chaleur (gaz et fioul). Installer et raccorder en matériaux de synthèse des émetteurs de chauffage et des appareils sanitaires Préparer la mise en œuvre d'installations individuelles de chauffage et de sanitaire dans une démarche de développement durable : Réaliser, sur plans, le tracé des réseaux d'une installation individuelle de chauffage et de sanitaire Organiser un chantier d'installation individuelle de chauffage et de sanitaire Installer un chauffe-eau solaire individuel Mettre en œuvre une démarche de développement durable lors de la réalisation d'une installation de chauffage et de sanitaire Réaliser des installations collectives de chauffage et de sanitaire Réaliser à l'établi des assemblages soudo-brasés sur[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Hôpitaux - Médecine

Rompon, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

PRESENTATION DU GROUPE L'Association Hospitalière Sainte-Marie, 5.700 collaborateurs répartis sur 7 départements, est un acteur historique de la prise en charge en psychiatrie (depuis 1827) et plus récemment des personnes âgées ou handicapés. Elle gère plus d'une trentaine d'établissements dont les Centres Hospitaliers Sainte-Marie de Clermont- Ferrand, du Puy-en-Velay, de Privas, de Rodez et de Nice. 1er opérateur ESPIC de Santé Mentale en France, elle redéfinit en 2015 ses grands axes stratégiques autour du projet d'entreprise, Sainte-Marie 2020, pour assurer son développement, s'adapter aux évolutions des politiques de santé et de société et soutenir les projets des établissements de l'Association. VOTRE MISSION L'éducateur spécialisé assure un accompagnement auprès d'adultes poly toxicomanes. Il aide à préserver et restaurer leur autonomie et favoriser leur insertion sociale. L'éducateur spécialisé agit dans le cadre de prévention, protection et insertion. Il aide au développement et épanouissement de la personne, dans ses capacités de socialisation, d'autonomie et d'intégration. Il est en capacité de s'engager dans des dynamiques institutionnelles et partenariales.[...]

Directeur / Directrice de résidence hôtelière

Directeur / Directrice de résidence hôtelière

Chargé / Chargée de mission emploi formation

Ouvrier / Ouvrière avicole

Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Responsable recherche-développement en industrie

Responsable des achats

Assistant / Assistante ressources humaines

Auxiliaire de puériculture

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Ingénieur commercial / Ingénieure commerciale

Chargé / Chargée de projet de développement social urbain

Contrôleur / Contrôleuse technique de la construction

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Médecin néphrologue

Ingénieur / Ingénieure de projet d'affaires en industrie

Agent commercial / Agente commerciale en immobilier

Conseiller / Conseillère à l'emploi

Auxiliaire de puériculture

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Chargé / Chargée de développement local

Chef de service pédagogique

Directeur / Directrice d'agence bancaire

Chargé / Chargée de mission développement durable et RSE

Chargé / Chargée de mission développement durable

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Chef / Cheffe de projet (Project Management Officer)

Concepteur / Conceptrice d'application informatique

Conseiller / Conseillère en formation auprès des entreprises

Infirmier / Infirmière scolaire

Technicien / Technicienne télécoms et réseaux

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Conseiller(ère) commercial(e) en véhicules industriels

Psychologue

Responsable de magasin

Responsable assurance qualité en industrie

Installateur / Installatrice de chauffage bois

Conseiller(ère) commercial(e) pour clientèle de particuliers

Conseiller(ère) commercial(e) pour clientèle de particuliers

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Mécanicien(ne) maintenance automobile et véhicules ind

Directeur / Directrice de travaux BTP

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités 3ème âge

Commercial(e) auprès d'une clientèle d'entreprises

Technicien(ne) en diagnostic et réparation automobile

Plombier / Plombière sanitaire

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Ressources supplémentaires